谷歌“护理短缺”和描述当前短缺的点击数会让你相信这是真的。

但有趣的是,一些刚从好的护理学校毕业的人却找不到工作。一个文章在加利福尼亚州一家名为Comstock's的网站上讨论了这种情况,该网站说:“对于应届毕业生来说,等待六个月或更长时间才能在当地医院找到一份工作并不罕见。许多人在这一领域仍然失业。”

一位新毕业的护士评论道:“急症医院希望你有两年的经验,但你不能去任何地方获得经验,因为没有经验的人都不会雇用你。”

文章指出,如果失业护士愿意搬到有需要的地区,他们就更有可能被雇用。

看来这一战略在未来几年内会奏效,但这是一个巨大的挑战汇报据美国卫生资源服务部估计,到2025年,将有超过34万名护士。下面是他们是如何发现这一点的。

这张图表显示了他们如何计算预期的供过于求。
护士供求
在怀疑论手术刀研究所工作的未来学家不同意这种说法。我们预测,到2025年,医院需要的护士人数可能是现在的两倍。

随着规章制度的指数增长和电子病历的复杂性,我们预计需要一个新的护理分支——图表护士。我们预测,到2025年,将有“做护士”(DNs),他们实际上会在床边配药和照顾病人,还有“图表护士”(CNs),他们将整天坐在护理站,记录做护士在做什么。这将通过两组护士之间的直接口头交流联系来实现。

将为这两种类型的护士建立不同的教育途径。例如,DNs可能是文凭学校的毕业生,而CNs可能需要护理和/或计算机科学的硕士或博士学位。

或者在另一个模型中,我们认为所有的护士都将被有知觉的机器人所取代(能够感觉和感知),380万人将会找工作。

Skeptical Scalpel是一位退休外科医生,曾担任外科系主任和住院医师项目主任多年。他在普通外科和重症护理方面获得了委员会认证,并多次获得这两项认证。他的博客怀疑论者Calpel.blogspot.com和微博@SkepticScalpel