无论我们喜欢与否,医疗保健系统正在发生变化,从ACA到医生质量报告系统(PQRS)。许多医生对这些变化并不满意。然而,很少有人能让我们改变。许多医生只是太忙,没有时间。其他人只是不知道如何领导。多年来,我们被训练得只做别人告诉我们的事。在最初的几年里,我们都当过杂役。然而,这种心态导致了医生的倦怠。我们不能再袖手旁观,任由非医生高管和政客们支配医疗保健。

医生如何收回铅?

1.参加医院的地方会议。在医院委员会和需求变化中讲话。我们大多数人只接受我们医院的章程,甚至没有阅读它们。美国绝大多数反对MOC,然而,如果我们的医院要求我们维持我们的特权,它永远不会消失。

2.与当地医学协会变得活跃。许多医生觉得更大的医生(如AMA)向我们卖给了政治家,并没有真正代表医生成员。我们有更多的机会首先在更小的本地杠杆上更改。与代表交谈,让他们知道医生需要和想要什么。

3.医生越来越沮丧3rd.派对支付麻烦。许多签署参与的医生合同,而不阅读它们或了解他们写的内容。这使得其他人更难谈判更合理的安排。医生需要停止这样做。我们需要拒绝签署合同,我们不阅读,我们不同意。除非我们开始这样做,否则我们永远在这些保险公司的怜悯中。

4.与社区中的其他医生联系。我们经常被隔离,关心我们的病人,不知道许多其他医生觉得我们所做的强调。我们需要聚集在一起并确定我们的真实问题和目标。

5.加入社交媒体的声音。有几位医生正在发言。我们需要支持它们并添加声音。没有人在医生外面,真正了解我们不满的程度。

6.加入一个医生在线社区。Sermo.是统一医生意见的最好方法因为它是匿名的。医生可以畅所欲言,而不必担心雇主或其他可能采取此类行动的人的反应。根据基督教卢比奥,社区主任称:“我们激情,激情的医生打电话,和他们接触彼此的激情,,如果不是匿名进行,可以是善意的,专业医生与他们的雇主热水,声音状态董事会或协会,和同事。它还为医生提供了其他地方所没有的保护,使他们能够诚实、自由地说话。”

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我们需要找到一种方法来获得共同的声音并聚集在一起,找到一种方法来利用这种声音。

这些日子真正缺乏医学主妇领导者 - 我们从未在我们需要医生领导人的时候。我们许多人觉得我们对我们的职业进行了控制,越来越被迫遵循别人的议定书。我们是唯一知道在考试室中究竟发生了什么的人。我们是最好的人,他知道我们的患者需要什么。观察其他人不再接受,改变医疗保健系统,损害自己和患者。现在是更多领导者为我们所有人提高时间来支持他们的时候了。

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在我们破碎的医疗保健系统内

Linda Girgis Md博士,Fafp,是新泽西州南河的家庭医生。她持有美国家庭医学委员会的董事会认证,并与圣彼得大学医院和拉里坦湾医院隶属。Girgis博士从圣乔治大学医学院获得了她的医学学位。她通过寺庙大学完成了Sacred Heart Hospital的实习和居住,她被认为是今年的实习生。在她的实践过程中,Girgis博士继续赢得同行和各种行业机构的奖项和认可,包括:患者选择奖,2011-2012,富有同情心的医生认可,2011-2012。Girgis博士作为医生的主要目标仍然确保她的每一个患者都能获得最高的医疗标准。

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